不具备这些素质,凭什么跳槽到四大
时间:2019-08-29 17:37 作者:ACCA小东
很多在本土八大的人想要通过社招跳槽进入四大,需要具备哪些条件?
前沿步:选择
很多想跳槽四大的人,更初都是被四大的平台、稳定的晋升路径所吸引。但是,作为职业生涯中一个非常重要的决定,跳槽四大前X先一定要想清楚自己选择的是什么,这个选择是否适合自己,这个选择自己有多大把握。
四大是一个很宽泛的概念,其中审计、税务、咨询每一个业务线岗位差异都很大,各个岗位的基本要求自然也不同。
此外,在选择跳槽方向的过程中,不同领域的难易程度也应该在考虑因素之内。比如,一般四大的审计线相对而言跳槽难度比较小,背景要求方面只要之前的工作经历和财务相关就可以,剩下的就是能力考查。
专业性要求高的职位,就不像审计、税务那么简单了,要求相对高很多,概率也会更小。
第二步:明确专业能力、经验、英语、人脉的先后顺序
想要成功跳槽四大,专业能力、工作经验、英语、人脉资源等背景条件都要符合要求。因为只有简历上的这些项目过了关,才有希望进入面试,更终成功跳槽进入四大。
如果想从本土所跳槽到四大,那么体现在简历上的院校、CPA 、之前所在事务所的规模,都会是比较重要的影响因素。
而在跳槽过程中,相比较其他各种能力,工作经历与工作经验的体现会显得比各项能力都更重要,尤其面试时面试官会问及之前的项目经历,以及提出一些非常专业的问题。
在背景要求中,英语本身作为重要的辅助能力,在不同岗位的要求里又不尽相同,审计线对于英语能力的要求不会很高;而咨询作为会和外界有很多交流的岗位,对英语能力的要求自然会高一些。
人脉资源这一项,对于初入职场的年轻人是没必要考虑的条件因素。
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